Guiding principles for university and nonprofit organization collaboration in industrial design education
Tezin Türü: Doktora
Tezin Yürütüldüğü Kurum: Orta Doğu Teknik Üniversitesi, Fen Bilimleri Enstitüsü, ENDÜSTRİYEL TASARIM ANABİLİM DALI, Türkiye
Tezin Onay Tarihi: 2024
Tezin Dili: İngilizce
Öğrenci: ZEYNEP YALMAN YILDIRIM
Danışman: Gülay Fatma Hasdoğan
Açık Arşiv Koleksiyonu: AVESİS Açık Erişim Koleksiyonu
Özet:Dünya, belirli bir disiplinin veya kurumun uzmanlığıyla sınırlandırılamayacak kadar radikal çözümler gerektiren, küresel sosyal sorunların karmaşıklığının farkına vardı. Bu nedenle ve sürdürülebilir kalkınma ve sosyal inovasyona ulaşmak amacıyla yerel ve küresel düzeyde işbirliğine doğru bir dönüşüm yaşanıyor. Bu işbirliklerine örnek olarak endüstriyel tasarım eğitiminde eğitmenler, öğrenciler ve kâr amacı gütmeyen kuruluşlar (KAGK) arasında gerçekleşen üniversite–KAGK işbirlikleri verilebilir. Bu girişimler, geleceğin endüstriyel tasarımcılarının eğitimine ve toplumun refahına aynı anda katkıda bulunmayı amaçlamaktadır. Diğer yandan, her tür işbirliğinde olduğu gibi, endüstriyel tasarım eğitiminde üniversite–KAGK işbirlikleriyle ilgili araştırılması ve ele alınması gereken birçok zorluk bulunmaktadır. Bu doktora çalışması, gelişmekte olan bir ülke olan Türkiye'de endüstriyel tasarım eğitimi bağlamında üniversite–KAGK işbirliğinin mevcut doğasını anlamayı amaçlamaktadır. Bu amacı gerçekleştirmek için, bu çalışma öncelikle 2010-2020 yılları arasında gerçekleşen işbirliklerini bir anket aracılığıyla ortaya koymakta ve araştırma tasarımındaki üç paydaşın (yani eğitmenler, öğrenciler ve KAGK'lar) tümünü içeren 71 katılımcı ile yarı yapılandırılmış görüşmeler yapmaktadır. Bu tez, üniversite–KAGK işbirliklerini, başlatılmalarına ve başlatan paydaşın motivasyonlarına dayalı olarak paydaş tabanlı bir modelleme yaklaşımına göre üçe ayırarak literatüre katkıda bulunmaktadır. Bu modeller, eğitmen-tabanlı, KAGK-tabanlı ve öğrenci-tabanlı işbirliği modelleridir. Ayrıca, bu işbirliklerindeki her bir aktörün motivasyonlarını, beklentilerini, katkılarını, faydalarını ve zorluklarını kapsamlı bir şekilde araştırmaktadır. Bu tez, söz konusu işbirliklerini geliştirmenin yolları olarak 1) yedi başlıklı bir protokol ve 2) sahip olunması gereken sekiz temel boyutu pratiğe katkı olarak sunmaktadır.